灵活举办招聘会，多渠道加大市场性岗位供给，加大就业困难毕业生帮扶力度……多地创新工作举措促进2023届高校毕业生就业创业，一起来看！
“秋季高校毕业生就业专场”系列网络招聘会、大中城市联合招聘网络双选会、重点产业重点单位校园招聘会、西北五省区高校2023届毕业生秋季联合空中双选会等纷纷开启，为高校毕业生就业提供服务。加大市场性岗位供给，开展访企拓岗促就业活动7138场，开发岗位9.8万多个。完善网上招聘支持体系，举办“互联聚英才，直播通未来——直播带岗”专场招聘活动31场。用好各项促就业政策，新开发“乡村社区”岗位1733个、科研助理岗位1647个。强化困难群体就业帮扶，对符合条件的毕业生赴基层就业实施学费补偿和国家助学贷款代偿。
详情链接：http://www.shaanxi.gov.cn/xw/sxyw/202210/t20221017_2255878.html
灵活举办招聘会，继续实施高校“书记董事长访企拓岗”活动，发挥政策性岗位吸纳，加大就业困难毕业生帮扶力度……为促进2023届高校毕业生就业创业，近日，《湖南省2023届高校毕业生就业创业工作“一揽子”举措实施方案》下发。《方案》要求，每周至少举办一次招聘活动，将继续积极实施“特岗计划”“三支一扶”“西部计划”等中央基层就业项目及湖南省“特岗教师”、社区防控专岗、司法辅助岗位、科研助理等基层就业项目。同时，将大员工应征入伍相关优惠政策向在校大员工特别是应届毕业生进行广泛宣传，畅通入伍绿色通道，发动更多毕业生参军入伍。
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http://www.hunan.gov.cn/hnszf/hnyw/zwdt/202210/t20221015_29054927.html
从10月10日起，安徽省正式启动2023届毕业生一次性求职创业补贴发放。据悉，结合当前经济社会发展水平，此次继续按照每人1500元的标准一次性发放，主要用于补助2023届全省普通高校、中等职业院校以及技工院校困难毕业生求职创业过程中的相关费用，帮助缓解毕业生求职创业的费用压力。
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http://hrss.ah.gov.cn/zxzx/gzdt/8738498.html
2022年、2023年继续稳定全省机关事业单位招录（招聘）规模。精准开展困难帮扶，把脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭高校毕业生，以及残疾高校毕业生和长期失业高校毕业生作为就业援助的重点对象，提供“一人一档”“一人一策”精准服务，为每人至少提供3至5个针对性岗位信息，从2023年起，取消就业报到证，不再将就业报到证作为办理毕业生招聘录用、落户、档案接收转递等手续的必需材料；取消毕业生离校前后到公共就业人才服务机构办理手续环节。乡镇村企业就业毕业生给予5000元就业奖补。
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http://yn.people.com.cn/n2/2022/1015/c372456-40161645.html
福建省调剂使用事业单位空编、要求国有企业新增岗位不低于50%的比例用于招聘应届高校毕业生、扩大基层服务项目招募规模，今年达到2000人。建立离校未就业高校毕业生实名台账，提供就业跟踪服务14万人次。征集见习岗位1.3万个，组织5300多人参加就业见习。福建省还实施就业技能提升行动，组织8900多人参加培训。升级改造毕业生就业创业公共服务平台，累计举办线上招聘活动达到1000多场次，发布岗位64万个，为毕业生和用人单位提供更加优质的“互联网+就业”服务。“一人一档”“一人一策”帮扶困难毕业生尽快实现就业。开发基层公共管理和社会服务岗位、公益性岗位总共有6300多个，对通过市场化方式难以实现就业的困难毕业生，予以兜底安置就业。
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