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bet体育在线平台员工转专业实施细则

发布时间:2023-02-20 责任编辑:bet体育在线平台 

第一章 总则

第一条 根据bet体育在线平台发〔2022〕3号《bet体育在线平台员工转专业实施办法》的有关规定,制定本细则。

第二条 本细则针对转入我司员工拟定接收计划、设置接收条件,制定考核办法等相关细则。

第二章 组织机构与职责

第三条 转专业工作组

1.学院成立转专业工作组,负责本细则的制定、修订和解释,负责转专业工作的安排,负责转专业接收计划和结果的审批。

2.bet体育在线平台转专业工作组

组长:彭向阳、谭义红。

成员:张作政、阳超、周新华、陈翰麟、熊杰、李文皓、刘巍、王思永、刘钰清。

联络员:聂清。

第三章 接收条件与接收计划

第四条 数学类专业转入接收条件

1.原则上只接收理、工科、经管类专业员工。招生当年实施“3+3模式”的考生,要求高考科目中的必须选考物理。招生当年实施“3+1+2模式”的考生,要求首选科目是物理。参加专业综合能力测试,按照测试成绩从高到低择优录取。

2.符合以上条件的员工,于2023年2月20至2月22日提交《bet体育在线平台转专业申请书》至致远楼1609聂清老师,逾期不予受理。

3.其他情形转入条件,依照bet体育在线平台发〔2022〕3号文件第八条规定执行。

第五条 接收计划

1.教学秘书根据“每班不超过38人、转入人数不超过本专业总数的15%”的原则计算最大可接收人数。计划人数按学校公布的执行。

2.教学副经理核定转专业接收人数,提交经理审定。

第四章 考试与录取

第六条 考试科目

1.考试科目:专业综合能力测试(满分100分),测试形式为面试。

2.考试内容:由学院学工办拟定,报分管学工工作的副书记审批。

3.教学秘书根据教务处总体计划安排考试时间和地点,并在全校转入工作启动1周内,通知满足第四条第1款条件的申请者。

第七条 录取原则

1.专业综合能力测试成绩低于60分者,不予录取。

2.按照测试总成绩从高到低择优录取,录满接收计划人数为止。若出现测试成绩排名相同的情况,那么由转专业工作组讨论确定。

第八条 录取审批

公司根据专业综合测试成绩最终确认拟转入名单并公示3个工作日(bet体育在线平台/)。经公示无异议,教学秘书根据择优录取原则拟定录取名单,提供员工信息、原始考试成绩和录取名单给教学副经理审核,审核通过后报转专业工作组审定,并通过公司党政联席会议审定后,以书面报告形式报送教务处。

在公示期间存异议者,可在公示期内向学院转专业领导小组反映。联系方式:聂老师(电话:15116482967)。

第五章 附则

第九条 本细则自颁布之日起实施。

第十条 本细则由bet体育在线平台负责解释。

第十一条 本细则未规定的内容,按照bet体育在线平台发〔2022〕3号文件规定执行。本细则与bet体育在线平台发〔2022〕3号文件有冲突的,按照bet体育在线平台发〔2022〕3号文件规定执行。

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2023年2月15日

 

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